近年来,辛寨镇校办按照全市教育工作目标要求,牢固树立“质量第一”意识,多措并举扎实抓好学校教育教学工作,聚力办好家门口的好学校。
落实绩效改革,激发动力活力。根据市教体局文件精神,在广泛征求意见的基础上,辛寨镇校办结合辛寨镇教育实际,因地制宜制定绩效工资量化评价方案、班主任浮动津贴分配方案,提高教师的工作积极性。
坚持教研先行,提高课堂质量。制定详细教研工作方案,搭建名师成长平台、教研平台,开展以听评课为主的“大教研”活动。全体教师积极参与,教学相长,提升自身教学水平。本学期共组织全镇范围教学观摩、听评课40余次,参与人数1600人次。
凝聚榜样力量,聚力成绩提升。教育工作会议上表扬成绩优胜教师,增强教师们的职业荣誉感和幸福感,激发教师献身教育事业的内在动力。
开展交流互动,提高业务水平。定期开展辛寨镇青年教师教学研讨会,交流高效课堂教学经验,将老师们的经验和见解记录下来,集结成册;组织骨干教师到各兄弟学校参观学习,碰撞教研火花。
丰富社团形式,形成镇域特色。辛寨镇各学校积极开展丰富多彩的社团活动,其中以辛寨镇中心小学的社团建设最为突出。学校先后成立威风锣鼓、书法、绘画、阅读、手工、围棋、线描、足球、篮球、跳绳、踢毽子等社团,推进“双减”政策落实落细。
下一步,辛寨镇校办将继续对标先进,持续开展高质量教学教研活动,为实现全市教育教学工作高质量发展贡献力量。